严格执行各级安全生产责任制考核根据《中华人民共和国安全生产法》的要求，公寓已修改制定了安全生产责任制，各科室应全面落实安全生产责任制，层层签定安全生产责任书。公寓每半年进行一次考核，分公寓每季度进行一次考核。考核内容将依据年初安全目标责任书中考评表为准。各级领导、各有关部门及项目部各管理人员须对本职工作制定有关安全目标责任制考核表，定期层层考核，奖罚兑现。

　　各级主管领导与分管领导应签定工作目标承诺书，各级分管领导与其分管职能部门也应签定工作目标承诺书，严格执行安全一票否决制。

　　各科室领导要将安全生产列入日常工作的议事日程，坚持管生产必须管安全的原则，定期召开安全专题会议，组织参加安全检查，听取安全生产汇报。

　　2.各项目安全员的配备须经安全监督分站确定，经培训合格持证上岗，列入项目目标管理考核、奖罚。按《建筑施工企业安全生产管理机构设置及专职安全生产管理人员配备办法》文件规定：建筑面积1 万平方米以下，至少设置1 名。

　　3.坚决执行事故隐患整改领导负责制。实行逐级管理，施工现场中存在的事故隐患必须由所属单位分管领导负责，限期整改落实，此项列入单位安全目标责任制考核奖罚。

　　4.加强安全宣传、培训，着重对标准、规范的学习安全工作的好坏与领导干部是否掌握安全法规及安全知识密切相关，因而，加强对领导干部安全法规及安全知识的培训工作是今年安全工作长效管理的重点内容之一。公寓将今年的安全培训计划安排如下：

　　（2）加强特殊工种岗位作业人员的培训、取证、复审的检查管理，定期分批组织特殊工种作业人员到市安全站进行上岗证培训，严禁无证上岗。

　　严格执行“安全检查”制度。将根据现场安全状态和市建委综合考评的需要，采取定期检查与巡检相结合的方式和随机抽查的办法，实行动态管理。强化隐患整改及跟踪反馈工作，对查出的隐患应按“三定”原则进行整改，并及时反馈，未及时反馈的工地按不合格工地处理，复检或两次检查不合格的工地按公寓有关文件执行处罚，追究有关人员责任，并强制停工整改直至合格。返回搜狐，查看更多